CERTIFICAT DE COMPÉTENCES – TECHNICIEN(NE) SUPÉRIEUR(E) EN MÉTHODES ET EXPLOITATION LOGISTIQUE : ÉLABORER ET METTRE EN OEUVRE DES SOLUTIONS TECHNIQUES EN RÉPONSE AUX BESOINS DU SITE LOGISTIQUE, Y COMPRIS EN ANGLAIS

• Titre de niveau 4 (BAC).
• Expérience professionnelle significative dans le domaine logistique.
• Disposer d’un ordinateur muni d’une connexion internet, d’un micro et d’une caméra fonctionnels.

Modalités d’admission

• Dossier de candidature (CV + diplôme)
• Entretien pédagogique

• Test de positionnement
• Débriefing pédagogique (suite au test de positionnement)

Certification visée

Certification représentant 50% du diplôme du titre professionnel de Technicien(ne) Supérieur(e) en Méthodes et Exploitation Logistique, diplôme du Ministère du Travail de niveau 5 (Bac +2).

Public visé

• Actifs en reprise d’études
• Demandeurs d’emploi

DÉLAI D’ACCÈS À LA FORMATION

Délai en mode projet : sous 1 mois à partir de l’inscription (entrée et sortie permanente).
Durée : 7 mois.
*Le délai d’entrée peut varier en fonction du process du financeur choisi.

RYTHME

• Formation en modalité projet (formation hors temps de travail) : stage de 154h minimum en entreprise (obligatoire pour les apprenants sans emploi ou en reconversion).
  • Tutorat « Cœur de métier » (obligatoire)* : 1 heure de tutorat mensuel minimum.
    *Possibilité de suivre 2 tutorats « Cœur de métier » par mois. Cette option a un impact sur le tarif final.
  • Tutorat « Synergique » (recommandé) : 1 heure de tutorat mensuel minimum pour chacune des 3 matières (Bureautique, Anglais et Dossiers).

OBJECTIF :
Acquérir les compétences du/de la TECHNICIEN(NE) SUPÉRIEUR(E) EN MÉTHODES ET EXPLOITATION LOGISTIQUE

Le (La) technicien(ne) supérieur(e) en méthodes et exploitation logistique est en charge de :
– analyser les besoins du site logistique et déterminer la faisabilité technique et économique des solutions envisagées en réalisant ou en faisant réaliser des simulations.
– formaliser par écrit une proposition et l’argumenter auprès des interlocuteurs concernés.
– déterminer le plan d’actions, le communiquer aux interlocuteurs concernés et conduire la mise en œuvre en prenant en compte les spécificités techniques, organisationnelles et les échéances.
– s’assurer de la rationalisation de l’agencement des zones logistiques, d’une implantation optimale des produits et actualiser le système de gestion informatisé de l’exploitation logistique.
– élaborer et mettre en œuvre des procédures de travail adaptées afin de garantir le niveau de service, la sécurité des marchandises, des biens de l’entreprise et de préserver la santé des personnes.
– respecter le cadre contractuel dans lequel il agit et le faire respecter.
– alerter sa hiérarchie ou les interlocuteurs concernés lorsque la situation dépasse son cadre de délégation.
– communiquer principalement en anglais avec les interlocuteurs étrangers.

MISSIONS/COMPÉTENCES DÉVELOPPÉES

Lien vers les passerelles d’études et débouchés métiers

Lien vers règlement intérieur 

MODALITÉS D’admission

• Dossier de candidature (CV + diplôme)
• Entretien pédagogique

• Test de positionnement
• Débriefing pédagogique (suite au test de positionnement)

RYTHME ET ENCADREMENT

Formation en modalité projet (formation hors temps de travail) sur Campus en ligne – accessible 7/7 – 24/ 24, un stage de 154h minimum en entreprise, équipe pédagogique disponible (10h/24h).
– sur 7 mois : 20h/semaine + stage
– sur 5 mois : 30/35h/semaine + stage
– sur 6 mois : 20h/semaine sans stage

• Tutorat « Cœur de métier » (obligatoire)* : 1 heure de tutorat mensuel minimum.
  *Possibilité de suivre 2 tutorats « Cœur de métier » par mois. Cette option a un impact sur le tarif final.
• Tutorat « Synergique » (recommandé) : 1 heure de tutorat mensuel minimum pour chacune des 3 matières (Bureautique, Anglais et Dossiers).

MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

Séance de prise en main du campus (non comptabilisée en heure de formation).
Formation sur campus à distance avec tutorat pour les apprenants.
Nos formations sur le campus à distance sont toutes adaptées aux personnes en situation de handicap.
Référent handicap disponible 6/7J : L’équipe de DYSRUPTIV CAMPUS est sensible aux enjeux de l’inclusion et est investie sur la thématique du handicap, nous sommes à l’écoute des personnes en situation de handicap pour faciliter et organiser leur apprentissage durant les formations dispensées 6/7 au 04.83.12.03.29.

ACCESSIBILITÉ

Campus en ligne avec ergonomie adaptée aux personnes en situation de handicap et centre d’examens accessible aux PMR.

modalités de financement

• Fonds personnels
• CPF
• Transitions Pro
• Plan de développement des compétences
• France Travail
• OPCO

	Fonds personnels (Par prélèvement SEPA ou abonnement mensuel) :	2 249 € TTC
	CPF :	2 249 € TTC
	France Travail :	2 750 € TTC
	OPCO d’entreprise :	2 750 € TTC

Le prix affiché est indicatif et peut être ajusté, selon les modules retenus par le stagiaire.

Quelques indicateurs de résultats :

Nos statistiques :

(Année de référence – 2024)

Enquêtes de fin de formation, réalisées après l’examen – Mise à jour effectuée en Décembre de chaque année.

*Mode projet = Formation hors temps de travail

Taux de retour des enquêtes (toutes formations confondues) : 12%

Standard : 04 83 12 03 29
Personne à contacter : Lionel CAUDRON
Mail : commercial@formationetconseil.com
Responsable pédagogique, référente handicap et référente mobilité : Sandra CAUDRON
Adresse : 13-19, Rue d’Isly – 83200 Toulon